集團黨委部署深化作風建設(shè)工作以來,集團組織人力資源部深入落實“嚴真細實快”的工作要求,在日常工作中堅持“三個結(jié)合”,即將日常工作與落實集團“對標提升年”要求相結(jié)合,與巡察反饋意見中指出的黨的組織、人事方面的問題整改相結(jié)合,與服務(wù)各權(quán)屬企業(yè)補短板、提素質(zhì)相結(jié)合,將切實提升權(quán)屬企業(yè)組織人事部門工作人員的專業(yè)素質(zhì)和履職能力作為一項重要工作抓手。
經(jīng)過認真籌備,6月22日,山東文旅聯(lián)合魯商集團組織人事工作專題培訓(xùn)班在濟南開班。
此次培訓(xùn)班為期3天,邀請到省委組織部、魯商集團和中智管理咨詢公司的主講老師現(xiàn)場講解干部人事檔案管理、基層黨組織工作、公文寫作、薪酬分配政策、經(jīng)理層成員任期制和契約化管理、中長期激勵等課程。時間安排緊密,課程設(shè)置直接面向工作中遇到的具體問題,具有非常強的指導(dǎo)性和可操作性。任課老師均在相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)多年,積累了豐富的實踐經(jīng)驗,在行業(yè)內(nèi)具有較高的知名度和影響力。
集團總部、各直屬企業(yè)組織人事部門相關(guān)同志共20人參加培訓(xùn)。參訓(xùn)人員表示,希望通過參加本次培訓(xùn),練就真本領(lǐng),提升組織人事工作能力,在“嚴肅嚴格”上狠下功夫,在“求真較真”上狠下功夫,在“細致細究”上狠下功夫,在“務(wù)實扎實”上狠下功夫,在“高效快捷”上狠下功夫,為做好集團“四篇文章”,落實好集團“五大戰(zhàn)略”貢獻力量。
(文/組織人力資源部)